人事部經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 河南.信陽(yáng)(華中地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 生態(tài)農(nóng)業(yè) |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專(zhuān)業(yè)要求 | 人力資源管理、經(jīng)濟(jì)學(xué) |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 3年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 35歲以下 |
| 外語(yǔ)要求 | 不限 |
| 崗位描述 | 負(fù)責(zé)公司人事制度的確立和管理，招聘員工 |
| 應(yīng)聘要求 | 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理或經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 2、具有出色的人際溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)和公文撰寫(xiě)能力，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃。 3、熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃等方面有系統(tǒng)的了解和豐富經(jīng)驗(yàn)有集團(tuán)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 職位有效期 | |
